第 12 章

俗话说没有规矩，不成方圆。

想让一个组织长久稳定的发展下去，一套合理的，大家都认可的管理制度必不可少。

可是小羊们都散漫惯了，他们已经习惯了中原先生这种物质上面面俱到，精神上自由平等的管理方式，贸然增加一堆繁琐又严格的规矩，大家肯定都非常反感，说不定还会激化一些本来没有的矛盾。

于是为了既能约束大家的行为，又能让大家保持和谐友好的关系，仲夏思来想去只能绕一个大圈子，通过这些课堂上的班规，慢慢渗透进大家的日常生活里，潜移默化的引导大家遵守规则。

如果能成功的话，中原先生几年后就不用到处给惹是生非的叛逆少年们收拾烂摊子了，说不定还会收获几个真正有用的帮手。

已经快到午夜了，仲夏还坐在安静的教室里默默加班，这是未来“帮规”的基础，每一条都要反复斟酌。

趁其他小伙伴睡着溜出来偷偷加班，可能这就是一个职场卷王的基本修养吧。

时间在不知不觉间快速走过，寒来暑往，仲夏已经在羊待了半年的时间。

在仲夏半年来的精心谋划下，羊的各种规章制度渐渐从课堂里落到了实处。虽然没有到令行禁止的程度，但是小羊们对于在外面什么该做，什么不该做都有了详细的了解，也逐渐习惯了生活中遵守纪律，算是勉强达到了仲夏的预期。

而且因为每天都在努力学习，连出去打架斗殴的人都少了很多。

嗯，大家的能力也得到了一定的提升，部分小伙伴还掌握了修理机械或者电工之类的生存技能。

要说比较特别的收获，就是仲夏发现了几个在不同方向拥有特殊才能的可造之材，仲夏找了个机会把他们都提拔为不同的班干部，如果顺利的话这几个人以后就是中原先生可靠的左膀右臂了。

总的来说，这半年来各种规章制度得以落实，小羊们学到了知识，中原先生获得了预备役下属，如果有什么美中不足的话……

那就是仲夏的黑眼圈越来越重了。

这也是没办法的事，仲夏要备课讲课，要想办法落实各种制度，要根据小羊们五花八门的兴趣寻找老师，要帮中原先生挑选人才，还要根据现实情况时刻修改羊的发展计划，很快就超越了每天奔波养家糊口的中原先生，成为了羊里面最忙碌的社畜。

但是仲夏不觉得苦，她甚至习惯了每天宿舍熄灯以后偷偷溜到教室里加班。

比起随时可能四肢分离，身首异处的生活，成为一个社畜是多么的幸福！

而且老板还是中原先生那样的人！

和上辈子经历过的各种又屑又扣的老板比起来，中原先生简直就是神仙老板！

仲夏浑身充满了干劲，在没开灯的教室里借着月光奋笔疾书。

忽然“啪”的一声，灯开了。